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RRHH: La reelección del presidente de CEOE, en el aire
23/10/2014 - Publico.es
A menos de dos meses de las elecciones, previstas para el próximo 17 de diciembre, el presidente de la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) aún no ha comunicado oficialmente si piensa optar a un segundo mandato. La gestión de Juan Rosell, que lleva ya casi cuatro años en el cargo, tiene numerosos detractores y no se descarta que surja una candidatura alternativa a la suya, capaz complicarle notablemente la reelección.
23/10/2014 - RRHH: Patronal europea rebaja al 0,8 % previsión de crecimiento del PIB de eurozona
23/10/2014 - RRHH: ATA aplaude que se haya incluido en la Ley de Mutuas la presencia de los autónomos en sus Juntas Directivas
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Artículos de Actualidad en Recursos Humanos

Carlos Martinez, 23/10/2014
Aunque todavía quede gente que lo piensa, la Prevención de Riesgos Laborales no es un invento para que los empresarios gasten dinero en seguridad, ni para que los trabajadores causen menos bajas laborales al año, algo que tantas pérdidas producen a las empresas.
Ángel Largo, 16/10/2014
Una eterna discusión, en el sentido de ver el punto de vista de los demás y exponerlo en un debate abierto para compartir y poder incluso modificar mi opinión, con mis compañeros de Recursos Humanos es que las organizaciones deben seleccionar a los mejores.
Roberto Luna, 09/10/2014
Hace unos años María, como Directora de Recursos Humanos, escuchó la palabra gestión del talento y le pareció una moda nueva que surgía como había pasado con muchas otras palabras que había oído en conferencias como la gestión del conocimiento, o el aprendizaje organizativo… , y lo común a estas nuevas tendencias es que todas intentaban avanzar en las teorías del conocimiento en su aplicación al capital humano.
Carlos Martinez, 02/10/2014
Desde los inicios de la crisis, hemos podido observar cómo las tasas de absentismo laboral iban disminuyendo conforme el desempleo aumentaba. Tanto es así que, desde el último trimestre de 2013 y en lo que llevamos de año, el absentismo ha tenido un repunte que coincide con la recuperación del empleo.
Hace no mucho, conocíamos que España era el tercer país de la Unión Europea con la jornada laboral más larga, y que los españoles son los trabajadores, del mismo ámbito territorial, que menos producen.
Son muchos los aprendizajes que pueden extraerse de esta etapa de inestabilidad, incertidumbre y volatilidad que hemos atravesado y por la que con total seguridad seguiremos transitando en los próximos años.
Ángel Largo, 11/09/2014
Muchas son las señales que podemos observar con respecto a la gran presión que sufren las personas y que terminan precipitando un cambio importante en sus vidas.
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