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Postgrado en RRLL y Dirección de Personas |
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El Postgrado, desde una perspectiva práctica y estratégica, trata de forma integral la gestión de las RRLL y los sistemas de administración de los RRHH en las empresas.
Desarrollado por IEBS, la Escuela de Negocios de la Innovación y los Emprendedores, en colaboración con rrhhMagazine.com, este postgrado aborda desde los nuevos modelos organizativos (teletrabajo, la movilidad, la flexibilidad laboral), y las nuevas Relaciones Laborales que surgen una una organización (la Igualdad, gestión de la diversidad, conciliación, etc.), hasta la gestión de la Seguridad Social y la Responsabilidad Empresarial, entre otros temas.
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| Modalidad: | online | | Duración: | 350 horas | | Precio: | 2750 euros | | Organiza: | IEBS, Escuela de Negocios de la Innovación y los Emprendedores en colaboración con rrhhMagazine.com | | Más información: | haga clic aquí | |
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RRHH: los efectos del liderazgo y su impacto en los resultados empresariales , 4-12
| RRHH: el 84% de los funcionarios no se siente motivado en su trabajo, 5-8
| RRHH: siete de cada diez empleados creen que el sueldo es el aspecto laboral más importante ante la crisis, 7-7
| ForoRH: 50 números de información y conocimiento para el desarrollo de la función de RRHH en nuestro país, 22-2
| El 90% de los trabajadores considera que el lugar de trabajo influye en la productividad, 7-1
| La UE intentará llegar mañana a un acuerdo sobre la jornada laboral máxima autorizada, 5-12
| Best Workplaces España 2008: el plazo de inscripción para participar se amplía hasta el 30 de noviembre., 5-11
| El Instituto Great Place to Work® España estrena su nueva oficia en Barcelona, 1-10
| ¿Qué valora más de su trabajo? El ambiente laboral, el factor más importante para los españoles, 14-8
| El transporte para acudir al trabajo: movilidad laboral sostenible, 3-8
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StepStone
Con las aplicaciones de StepStone, líder a nivel mundial en el desarrollo y en la distribución de software para la Gestión del Talento y el Desarrollo de Recursos Humanos, y con la asesoría de AUDALIA, consultora de RRHH y partner exclusivo para España y Portugal de StepStone, los directores de RRHH pueden desarrollar una solución estándar sumamente flexible y completa que optimiza el proceso de selección, motivación, desarrollo y retención del mejor talento en sus empresas.
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Profiles España
Profiles International España es una compañía con licencia exclusiva de Profiles International Inc. para desarrollar y comercializar herramientas y sistemas de evaluación en todo el territorio español. Profiles International España es una compañía dedicada al crecimiento y desarrollo de las organizaciones a través de la captación y el desarrollo del talento y el capital humano. Sólo Profiles International España le permite tener su propio Centro de Evaluación en Internet para disponer de su propia base de datos para seleccionar, gestionar, desarrollar y retener a las personas más talentosas de su organización.
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RedSocial.rrhhmagazine.com
La primera red profesional pensada únicamente para los profesionales y directores de RRHH. A través de la red, los usuarios pueden utilizar diferentes herramientas de colaboración y participación individual (páginas personales, blogs, chat, etc.) y colectivas, segmentadas por área de interés y CCAA.
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RedSocial.rrhhMagazinelatino.com
Red profesional dirigida exclusivamente a los profesionales y directores de RRHH de habla hispana en América. A través de la red, los usuarios pueden utilizar diferentes herramientas de colaboración y participación individual (páginas personales, blogs, chat, etc.) y colectivas, segmentadas por área de interés y países.
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