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Paso 11 Programa VACMO10: Estrategia

Jaime Bacás - 01/01/2010
Secciones:

Formación

,

Productividad Personal

Este es paso número once de los 21 que establece el programa VACMO10 para definir, a través de un proceso sólido y potente, los objetivos que fijemos para el 2010 según nuestras preferencias naturales y las características específicas de los objetivos que deseamos conseguir, incrementando así nuestra productividad profesional y personal.


¡Enhorabuena!

En este paso llegas a la cima de VACMO10 y tengo una sorpresa agradable para ti: has completado bastante más de la mitad del trabajo. Lo que queda es cuesta abajo.

El trabajo que realizaste en el paso anterior te sirvió para seleccionar el Objetivo 2010 que vas a trabajar (eventualmente un dúo o trío de Objetivos “conectados”) y, además, realizaste el ejercicio de visión y dispones del relato pulido y movilizador.

Hoy vas a establecer las Estrategias de tu Objetivo 2010.

¿Para qué quiero establecer las Estrategias?

Si el Objetivo es el qué quiero, las estrategias son el cómo hacerlo.

En el Paso 12, construirás tu Plan de Acción, es decir las Acciones concretas que te permitirán Ejecutar y conseguir tu Objetivo.

El paso intermedio entre Objetivo y Plan de Acción es la definición de las Estrategias.

Un ejemplo simple. Si el Objetivo fuera “ir de Madrid a Valencia…”, una Estrategia sería “elegir medio de transporte” y una Acción podría ser “compro billete de tren talgo el 8/8/10”.

Las Estrategias significan para el águila otro descenso de altitud. Es vuelo cercano.

Este es un paso que algunos eluden. Se confían en ser capaces de diseñar Acciones directamente desde el Objetivo y el resultado es que pierden perspectiva y se olvidan de planificar no sólo alguna acción, sino “paquetes de Acciones”. La consecuencia es frustración, retrasos, desconfianza en el sistema o en mi capacidad y, en muchos casos, abandono.

Las estrategias constituyen “paquetes” o “familias” de Acciones. Excepcionalmente, una sola Acción.

¿Cómo establezco Estrategias?

(Abre, como de costumbre, un documento Word titulado: “Mis Estrategias son…”. Y también el documento Mi Objetivo 2010, que construiste en el Paso 10).

Cada Objetivo dispondrá de sus correspondientes Estrategias.

Relee tu Objetivo y el relato de su visión.

Opera, fundamentalmente, con tu inteligencia mental y hazte, repetidamente, preguntas del tipo: ¿cómo lo consigo? ¿qué necesito hacer para alcanzarlo? ¿qué recursos utilizaré? ¿Quiénes pueden apoyarme?...

El Objetivo es el punto de llegada y existe una “brecha” o distancia entre donde te encuentras ahora y él. Las Estrategias son los “medios” que necesitas movilizar para cerrar la brecha o cubrir la distancia.

En el relato de la visión se encuentran los elementos clave que constituyen tu Objetivo, fija en ellos tu atención y dirígeles las preguntas, verás como aparecen las Estrategias.

Explora a fondo tu Objetivo observándolo desde distintos ángulos para asegurar que descubres y estableces todas las Estrategias necesarias para su logro. Tu Espejo siempre te ayudará a iluminar tus puntos ciegos.

Te recomiendo utilices el método de “volcado” rápido y después elabores, pulas y abrillantes. Es más eficaz.

El número de Estrategias varía mucho con el tipo de Objetivo, media docena es una cifra promedio.

El resultado de este ejercicio de exploración es tu Lista de Estrategias.

Ejemplo: El Objetivo es: “Me comunico en inglés hablado y escrito, nivel First Certificate, antes del 31/9/10”. Algunas estrategias serían:

- Decido el volumen y la distribución del tiempo que dedicaré (2/2/10).
- Decido la inversión económica necesaria y fuentes/recursos excepcionales si fuera necesario (4/2/10)
.- Selecciono escuela de idiomas y me inscribo (20/2/10).
- Inicio clases (1/4/10-fin).
-Listo las fuentes de aprendizaje y práctica gratuitas, p.e.: películas en V.O.S., programas de Richard Vaughan, emisoras inglesas de radio, etc. (2/4/10-fin)…

Observa que las escribo en presente de indicativo, tienen fechas de inicio/fin y están ordenadas empezando por la que necesito hacer primero.

En este paso vuelve Zig Ziglar para despedir: “La causa principal de fracaso e infelicidad es negociar lo que más quieres por lo que quieres ahora”.


Para ir al siguiente paso haz clic aquí
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Si te perdiste el Paso anterior, haz clic aquí
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Para acceder al primero paso del Programa VACMO10 y a todos los publicados hasta ahora, haz clic aquí

Nota para nuevos visitantes: Si has accedido por vez primera a este Paso, tal vez quieras unirte a todas las personas que están siguiendo este proceso de 21 Pasos para conseguir sus Objetivos 2010. VACMO10 es un programa sólido, gratuito y flexible. Aunque se publica diariamente en la sección de Productividad Personal de rrhhmagazine.com, puedes seguirlo a tu propio ritmo. Si deseas comenzar pulsa aquí

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