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Definiciones de Recursos Humanos y Management

Horas extraordinarias

Son aquellas horas de trabajo que se realicen sobre la duración máxima de la jornada ordinaria de trabajo.

Su realización es voluntaria, salvo si se ha pactado en convenio colectivo o contrato individual, en cuyo caso devienen obligatorias pero siempre dentro de los límites legales.

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Más definiciones

- Comisiones Obreras (CC.OO.) :

Sindicato español fundado en 1965, cuyo origen se encuentra en una huelga de los obreros de la minería asturiana. En 1967 el Tribunal Supremo lo declara ilegal, no siendo legalizado hasta 1977, a pesar de lo cual desarrolló un amplia actividad en los últimos años de la dictadura.

- Centralización :

Término que se aplica a organizaciones en las que las decisiones y la formulación de políticas tienen lugar en un mismo lugar (por ejemplo, en la sede central).

- Evaluación de cargos : Proceso por el cual se analiza y se compara el contenido de los cargos existentes en una organización, para colocarlos en un orden de clases que pueda servir de base para establecer una política retributiva. Método a través del cual se determina la posición relativa de cada cargo, respecto a la estructura de cargos existente en la entidad.
- Tutor : Alguien que ofrece orientación profesional de modo informal y apoya a un empleado con regularidad.
- Head hunters : Empresas dedicadas a la búsqueda de ejecutivos para emplearlos en sus empresas clientes, basándose fundamentalmente en su historial, logros y éxitos profesionales.
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