» EQUIPO E.M.C.E. 2008
Luís Picazo
Formación Académica:
Luis es Licenciado en Psicología (1972), Especializado en Psicología Industrial por la Universidad Complutense de Madrid (1973). Se diplomó en Dirección de Personal y Recursos Humanos en ICADE (1977) y en la EOI (1980). Cursó el Executive MBA en el Instituto de Empresa (1989). Es Auditor de Calidad, diplomado por COYPSA. Se formó en Psicología Sistémica con el Profesor Dr. D. José Antonio Ríos González (1970-1975) y en Psicología Dinámica con el Prof. Dr. D. Pedro Fernández Villamarzo (1998-2002). En 2005 obtuvo el Diploma de Especialista en Psicoterapia (Colegio Oficial de Psicólogos de Madrid) y, en ese mismo año, se certificó como Excutive Coach por la Escuela Europea De Coaching de Madrid. Posteriormente, en el 2006, se certificó en Maier Briggs Type Indicator, por el Instituto de Liderazgo y en el año 2007 ha obtenido el título de Psicólogo Especialista en Orientación Centrada en la Persona (C. Rogers), por la Universidad de Comillas (Madrid).
Background
Practicamente toda su vida laboral ha estado vinculada a la función de RRHH: durante nueve años fue Director de RRHH en El Fenix Mutuo (hoy Ibermutuamur) y posteriormente, durante cinco años, Director General de la Fundación El Fenix Mutuo; durante los siguientes quince años desempeñó los puestos de Director Comercial, de Marketing y de RRHH y Calidad en Fycsa (Alcatel), empresa de consultoría, formación y desarrollo de RRHH. En el mismo periodo anterior, y durante tres años, fue también socio y Consejero Delegado de la empresa Diseño Digital. Finalmente, desempeñó el cargo de Director de RRHH y Calidad en Qualytel Teleservices, simultaneando su función con la de Coach de directivos y mandos.
Además del desempeño en los cargos anteriormente citados, ha participado en el análisis de necesidades y en el diseño de productos y servicios de formación referidos a la Gestión y Desarrollo de Recursos Humanos y Calidad, en clientes (Empresas y Asociaciones Empresariales) destacables como RENFE, ACERALIA, RAESA, SOL MELIA, Grupo MARBELLA CLUB, BAZAN, FEHR (Federacion Española de Hostelería), ZONTUR (Agrupación Hotelera de Zonas Turísticas de España), AEDHE (Asociación de Empresarios del Henares), UNESPA (Unión Española de Entidades Aseguradoras y Reaseguradoras), AMAT (Asociación de Mutuas de Accidentes de Trabajo), CECAM (Confederación Empresarial de Castilla la Mancha), etc. etc. Fue consultor para el cambio Organizacional y Cultural de Alcatel España en la implantación del modelo EFQM.
Es miembro del ICF, socio de AEDIPE y Colegiado en el Colegio Oficial de Psicólogos de Madrid.
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