Si nuestra organización tiene definida una misión, una visión y unos valores, nuestro equipo directivo debería ser coherente con los mismos y representarlos adecuadamente.
Analizar la consistencia, coherencia y alineación de los directivos con la empresa nos permitirá desarrollar correctamente nuestra estrategia empresarial.
También, podemos determinar cuáles son estos valores a través del análisis.