· 32712 Suscriptores · 482 Usuarios Conectados
RSE
RSS
Búsqueda

Artículos de Ricardo Barckhahn Ureta

Artículos de Ricardo Barckhahn Ureta

Mucha gente necesita coaching y hay muchas personas que lo ofrecen. Pero hay tres partes que deben alinearse para conseguir resultados óptimos o al menos un resultado positivo:las empresas, el sujeto que recibirá el coaching y el coach.
A la hora de poner en marcha planes y acciones concretos de coaching en la empresa, los directivos se encuentran con una dificultad: la falta de tiempo. En el siguiente artículo se analiza las causas de este problema y la manera de solucionarlo.
En España no eran habituales las demandas por acoso, primero empezaron las de acoso sexual y desde hace un par de años, las de acoso moral. Me referiré a las demandas por acoso moral, que son conocidas por todos, pero son menos percibidas y publicitadas, quizás por no tener el morbo de las primeras, por ser menos evidentes o por haber estado siempre presentes en nuestra vida.
En la empresa actual, el papel del directivo como coordinador de personas y de equipos se ha destacado como un elemento clave dentro de sus funciones. Sin embargo, está claro que no todos tienen la misma capacidad para gestionar equipos y actuar como auténticos líderes. ¿Qué cualidades debe poseer un directivo para poder actuar como un líder? ¿Basta con tener una buena formación académica y conocer el negocio? ¿Es preciso ser duro y exigente o es preferible actuar con grandes dosis de empatía?
Página 1 de 1
1
<<
>>
1
es_iz
 
es_de

Usuarios

Regístrese en nuestros medios, más de 30.000 usuarios ya lo han hecho.
Login
email
clave
Grupo RHM de Comunicación
rrhhmagazine.com - Recursos Humanos
canalrrhh.com - Videos de RRHH
postgradum.com - Masters RRHH
empresaformacion.com - Formación Subvencionada
guiarrhh.com - Directorio RRHH
red social latina - Redes Sociales RRHH
Grupo RHM
evaluacionesrh.com - Software RRHH
quienesquienrh.com - Directores de RRHH
RaúlPírizWordpress.com - Blog Recursos Humanos
rhmediciones.com - Libros Recursos Humanos
red social española - Redes Sociales RRHH
Quiénes somosColaboradoresQué ofrecemosAviso LegalContactar
©Copyright rrhhMagazine Atención al cliente: Tfno.: 902 366 132 • Lunes a Viernes de 8 a 15h.