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El contrato temporal para personas con discapacidad, ¿fomenta o ‘estigmatiza’ su integración laboral? Mario Naranjo
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Pep, Pep, Pep José Antonio Prades
Presidentes de papel Juanjo Armas Nuñez de Villavicencio
El empresario no está solo, el coaching es su mejor aliado Juan Carlos Fontcuberta
Master en Dirección de RRHH

Este programa se basa en módulos técnicos y prácticos para la formación de especialistas en la gestión de las personas dentro de todo tipo de organizaciones empresariales.

Los profesionales y directivos de RRHH interesados en este programa conocerán los métodos y técnicas para la planificación, gestión y desarrollo de los RRHH en sus distintas dimensiones desde una visión integral.

Además, este programa está desarrollado para aportar una formación académica de excelencia que fomenta las capacidades personales, directivas y analítica de los participantes.

Organiza:Escuela Europea de Negocios
Lugar:Madrid
Más información:Haga clic aquí

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RRHH: el 28% los españoles cree que puede perder su empleo en los próximos meses por la crisis20-1
RRHH: Autónomos y microempresas proponen al Congreso que se cree un 'contrato específico' para ellos12-3
RRHH: la OCDE insta a España a acometer reformas del mercado laboral11-3
RRHH: el Pacto de Toledo arranca sus negociaciones informales, a la espera de escuchar a Salgado10-3
RRHH: más del 60% de los parados cambiaría de residencia para lograr un trabajo9-3
RRHH: La subida salarial en convenio sigue moderándose y baja hasta el 1,52% en febrero8-3
RRHH: Cataluña y Aragón son las regiones más perjudicadas por la crisis5-3
RRHH: Zapatero se queda solo con su Pacto y se deberá conformar con retoques legales4-3
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Líder europeo en seguros de salud ofrece la mejor asistencia sanitaria a sus trabajadores. A través de los distintos planes de coberturas de salud le permite reducir el absentismo laboral; fortalecer las relaciones empresa/trabajador; obtener argumentos para la negociación del Convenio Colectivo; transmitir una imagen de empresa "saludable" y una Fiscalidad ventajosa: 35% ahorro fiscal.

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ForoRH es el primer semanario digital de Recursos Humanos, que mantiene una estructura de periódico convencional y las ventajas de inmediatez y de accesibilidad que ofrece Internet. 14 páginas de información semanal en PDF con las noticias y las actividades más relevantes del sector. Los suscriptores de AprendeRH podrán descargarlo gratuitamente, cada jueves, y tendrán la posibilidad de guardarlo en su disco duro o imprimirlo para su lectura.

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Herramienta especializada en el desarrollo de la Formación Directiva de alto nivel y en la ejecución de los Planes de Formación en las empresas, facilita el acceso completo a toda la oferta formativa dirigida al desarrollo de competencias y habilidades como directivo, así como la dirigida al desarrollo de los planes de formación en la empresa.

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